В Республике Татарстан на основании ст.133.1 Трудового кодекса Российской Федерации 24 декабря 2021 года (рег. № 324) заключено Соглашение между Федерацией профсоюзов Республики Татарстан, Координационным советом объединений работодателей Республики Татарстан, Кабинетом Министров Республики Татарстан о минимальной заработной плате в Республике Татарстан (далее - Соглашение).
Указанным Соглашением предусмотрено, что с 1 января 2022 года в организациях внебюджетного сектора экономики Республики Татарстан устанавливается минимальная заработная плата в размере не менее 16 700 рублей в месяц.
Работодатели, допустившие нарушения трудового законодательства в части обеспечения установленной государственной гарантии по выплате минимального размера оплаты труда (для внебюджетного сектора экономики Республики Татарстан в соответствии с Соглашением с 01.01.2022 – не менее 16 700 рублей в месяц, для работников государственных и муниципальных учреждений Республики Татарстан с 01.01.2022 – не менее 13 890 рублей в месяц), привлекаются к административной ответственности в соответствии со ст.5.27 Кодекса РФ об административных правонарушениях.